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企业文化

企业宗旨:追求卓越、回报社会

    自我完善、自我发展、不断超越自我,永不休止地追求卓越的业绩,超常规、跳跃式扩大发展经济规模,在经济全球化的进程中永葆企业-明天更辉煌。
为国内、国际两个市场提供越来越多的优质产品,创造越来越多的经济效益和社会效益,为国家上缴越来越多的税金,不断扩大再生产,壮大就业员工队伍,培育现代化的“四有”新人,造福于民,为全民奔小康提供尽可能多的物质和精神食粮。

企业精神:正直 诚信 务实 创新

    做人正派、直爽大度、秉公守法、一身正气。
    诚心实意、信守诺言、服务真诚、树立信誉。
    实事求是、脚踏实地、争分夺秒、体现价值。
    开阔视野、大胆探索、标新立异、创造生机。

企业发展战略:

    战略目标:努力把山东泰开电力开关有限公司做强、做大,建设成为实力雄厚、管理一流、服务国家、走向世界,在国内、国际市场具有竞争力的大企业。

    战略规划:公司坚持走自主创新、技术强企之路,产品分为40.5kV及以下户外高压六氟化硫断路器、户外高压真空断路器、敞开式组合电器、全封闭组合电器及12KV,24KV户内户外箱式气体绝缘金属封闭开关设备(环网柜)等五大系列产品。奉行“质量拓市场、诚信铸品牌”的经营理念,致力于品牌经营战略,着力打造“泰开”品牌。
 
    战略实施:公司坚持走信息化、高新化、专业化、节约型的可持续发展道路,公司坚持“精心产品、诚心用户”的质量服务理念,追求产品质量和服务品质的提升,竭诚为用户提供零缺陷产品和“泰开在你身边”的零距离高效星级服务。

    人才战略:坚持“以人为本”的经营理念,实现了内部选才和全国揽才的人才战略的提升。依靠“以情感人、政策留人、事业引人”的政策和先进的企业文化,先后培养、引进了一批高压电气行业的高学历、高素质、高能力的教授专家级管理和科研人才。经过倾心培养,放手锻炼,形成了一支合理的革命化、年轻化、知识化、专业化的管理人员和科技人员梯队结构,不断提高公司自主创新研发能力,为“生产一代、研制一代、储备一代”的产品开发战略打下了坚实的人才基础,也夯实了公司连续跨跃发展的基础。

我们的价值观

    我们的企业文化是伴随着国家改革开放和现代化建设的进程,在国家电网建设的发展中得到孕育并不断丰富和发展起来的。我们的企业文化凝聚着党和国家领导人的关怀和希望,集团、公司领导对企业文化有过许多重要论述,不断丰富了泰开电气集团企业文化的内涵。泰开电气集团的企业文化是泰开电气集团最可宝贵的无形资产和精神财富。
  我们的企业文化是在公司长期的经营管理实践中形成的,“以人为本、诚信规范 、务实创新”的经营管理理念被广大员工普遍认同并共同遵守的价值理念和行为规范,它渗透在企业的经营管理的各个方面,体现在员工的思想和行为中,引导着企业的发展方向。多年来,凭借强大的人才资源,一流的研发技术,先进的生产设备,打造出科技含量高,质量标准高的中压开关产品,产品安全运行于全国二十多个省、市、自治区,广泛服务于许多国家重点工程。受到社会各界的一致好评,山东泰开电力开关有限公司的各项指标名列行业首位。
  我们山东泰开电力开关有限公司设定了很高的业绩和道德行为标准,并在整个泰开电气集团经营范围内推行,泰开电气集团的《企业精神》、《企业宗旨》帮助每一位员工按照“正直、诚信、务实、创新”的核心价值观行事并遵守相关法规。
  公司创立以来,积极推进文化强企业战略,努力用先进的企业文化推动企业的改革发展,提高企业的核心竞争力,营造出“企业有生气、产品有名气、职工有士气”的发展环境,积淀了较为深厚的文化底蕴。“正直、诚信、务实、创新”的企业精神,“追求卓越、回报社会”的企业宗旨成为全体员工共同遵守的价值观和企业理念。
  随着经济全球化的发展,山东泰开电力开关有限公司要在更大范围和更深层次上参与国内外市场竞争,实现自身又好又快的发展,必须通过进一步弘扬泰开企业文化,增强集团凝聚力、执行力和创造力,发挥综合优势与整体协同效应,为泰开事业的健康持续发展奠定共同的思想文化基础。

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